Human Talent, cabinet spécialisé en recrutement sur-mesure, place l’humain au cœur de chaque mission.

Nous croyons qu’une belle rencontre professionnelle peut transformer une trajectoire de vie.

Nous recrutons aujourd’hui pour le compte de notre client, une entreprise spécialisée dans le lavage, le conditionnement et la préparation de produits frais, située à Ham (80).

Dans un contexte de développement, nous recherchons un(e) Chef d’Équipe pour coordonner et animer les opérations sur plusieurs lignes.

Vos missions :

1. Organisation de l'activité

• Planification des ordres de fabrication

• Supervision des réglages, du respect des cadences, des processus de fabrication et des règles QHSE

• Coordination avec les services approvisionnement, commercial et maintenance

• Suivi de la qualité du produit fini et des opérations de chargement/déchargement

• Maintenance de premier niveau et gestion des anomalies

• Optimisation du rangement des produits et gestion des stocks

2. Management d’équipe

• Animation, accompagnement et montée en compétences des équipes

• Communication interne et relai des informations clés

• Organisation de points réguliers et reporting de production

• Conduite du changement et amélioration continue

3. Développement des compétences

• Participation au recrutement

• Formation des collaborateurs aux outils, procédures et règles d’hygiène/sécurité

4. Communication interservices

• Assure la circulation fluide de l’information montante et descendante

5. Garant de la démarche QSSE

• Application et veille au respect des règles de sécurité, hygiène et environnement

• Contribution à l’analyse et à la maîtrise des risques

Profil recherché :

Compétences clés :

• Bonnes connaissances techniques (produits, matériels, conditionnement)

• Management d’équipe, communication, sens de l’organisation

• Leadership, autonomie, réactivité et rigueur

• Maîtrise des outils informatiques

• Capacité d’analyse et sens du résultat

Autres compétences appréciées :

• Connaissance en métrologie, manipulation de charges (CACES souhaité)

• Expérience dans l’agroalimentaire ou l’industrie serait un plus

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

• Environnement de travail structuré et dynamique

• Équipes impliquées et collaboratives

• Poste à responsabilités avec une forte dimension opérationnelle

• Opportunité d’évolution interne.
  Vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi dans une entreprise qui valorise l’engagement, la rigueur et le travail d’équipe ?
  Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.